五里牌街道辦事處2021年工作總結及2022年工作規(guī)劃

五里牌街道辦事處2021年工作總結

一年來，在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導下，街道緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府各項決策部署，緊盯“十大行動”工作任務，緊扣“四個確保”的發(fā)展要求，為樓區(qū)打造名副其實的核心引領區(qū)和首善之區(qū)當主力、作貢獻。

一、以政治建設為統(tǒng)領，整體素質不斷提升

緊密結合新形勢、新任務，增強了學習的實效性。街道黨工委始終把政治建設擺在首位，堅持以班子成員帶頭，黨員和其他干部全覆蓋的原則分批次、分梯隊開展多元化理論學習。嚴格按照年初計劃開展中心組學習12次，特別是把習近平總書記七一講話精神、十九屆六中全會精神等內容作為學習主旋律。以黨史學習教育為契機，把學習融于日常，抓在經常，組織召開黨史學習教育動員大會，邀請區(qū)委黨史學習教育宣講團成員市委黨校陳傳偉教授授課，宣講內容通俗易懂,闡釋道理深入淺出。通過學習，切實增強了“四個意識”、堅定了“四個自信”、真正做到了“兩個維護”。

緊密結合社區(qū)換屆等契機，優(yōu)化結構打造過硬隊伍。以政治標準作為選人用人首要標準，在民主、公開、競爭、擇優(yōu)的基礎上，不搞論資排輩，讓一些資歷淺但想干事、能干事的青年干部脫穎而出，新提拔任用社區(qū)書記4名，副書記9名，社區(qū)第一書記9名，本次社區(qū)換屆后“兩委”成員平均年齡為41歲，大專及以上文化程度占比100%，進一步強化了基層堡壘。

緊密結合人才工作相關要求，助力優(yōu)秀人才扎根基層。通過結合社區(qū)網格巡查等工作，對轄區(qū)內體量較大的78家國企、民營、個體等進行了人才摸底，對岳陽市“人才新政45條”等內容進行廣泛宣傳發(fā)動。同時，通過聯(lián)系走訪座談轄區(qū)非公黨組織代表、人大代表、政協(xié)委員、商會代表等，積極宣傳岳陽市、樓區(qū)關于人才方面的政策措施，促進高層次、高技能人才扎根樓區(qū)、服務樓區(qū)。

緊密結合上級意識形態(tài)工作要求，堅持正確輿論導向。2021年，我街道在省、市、區(qū)級新聞媒體發(fā)表報道300余篇，利用媒體傳播正能量的同時，及時接受群眾監(jiān)督和反饋。對機關的微信工作群進行全面清理，短期群及時注銷。注重陣地建設，開展重點活動。邀請市委講師團、自行組織干部、社區(qū)書記講黨課10余次，開展各種類型文化活動140余次、各類宣講30余次，張貼意識形態(tài)公益廣告牌1800余塊。通過多種形式的文體活動的把轄區(qū)居民牢牢凝聚在黨組織的周圍。

緊密結合黨建引領工作任務，陣地建設卓有成效。在市委組織部和區(qū)委組織部的大力支持下，12月中旬，我們開展了圣鑫城樓宇黨建的攻堅行動。經過較短時間的努力，圣鑫城樓宇黨建的陣地建設和組織建設全部到位，得到市委和區(qū)委兩級組織部門的高度認可。12月21日，省委組織部考核組來岳陽樓區(qū)進行年度考核，現(xiàn)場查看了我街道的黨建資料及運通街社區(qū)黨建、天倫城小區(qū)黨建等內容，對我街道黨建工作高度認可，對我街道黨員檔案管理工作經驗要求進行宣傳推介。

二、以忠誠履職為使命，工作成效可圈可點

堅定立場，強化政治領導。把貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，作為明確的政治準則和根本的政治要求，在思想上高度認同、政治上堅決維護、組織上自覺服從、行動上緊緊跟隨，做到內化于心、外化于行。全年共召開領導班子會議30次，班子擴大會43次，充分發(fā)揮了領導班子整體效能和集體領導作用，營造了團結高效的工作氛圍。

優(yōu)化服務，推動經濟建設。今年來，我街道固定資產投入完成17.60億元，服務型四上企業(yè)申報4家，超額完成上級下達的任務，積極為重要經濟指標做貢獻；積極開展“拉網式”稅源排查，積極宣講政策，主動對接服務，全面完成全年協(xié)稅護稅任務的同時，全力協(xié)助區(qū)地稅催繳花板橋開發(fā)有限公司歷史欠稅八百萬。四化建南片項目共498戶，已簽約485戶，未簽13戶，預計2022年3月完成所有征收簽約和凈地交付工作。

狠抓“六治”，更新城市面貌。街道將環(huán)衛(wèi)治臟工作視為最大的民生工程來抓，機關工作人員全面下沉，領導班子靠前指揮，全面覆蓋，日夜兼程，不惜一切價，全年投入共計210多萬，所有死角全面清倉見底，攻堅整治了中建五局二公司、七公司、長江九委等數(shù)個十幾年來未解決的 “老大難”環(huán)境衛(wèi)生問題，存在二十來年的花鳥巷、平安巷馬路市場整治到位，并堅持常態(tài)長效保持，轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、城市管理全面提質；今年來，提前控制違建行為9起，480平方米，拆除新增違法建設18處共530平方米，拆除存量違法建設381處共37248平方米；積極開展反詐進家庭、進校園、進單位等活動，舉辦形勢多樣的宣傳活動，積極引導居民下載國家反詐App，經過一年的宣傳教育，居民反詐意識明顯提升，反電詐案件發(fā)案量得到明顯遏制；街道協(xié)調多個部門，在轄區(qū)內對重點樓宇開展了以打擊非法集資和電信網絡詐騙為主題的“掃樓行動”，配合派出所抓獲16名涉嫌電信詐騙的“客服人員”并依法予以刑事拘留，這是我區(qū)至今查獲最大的一個電詐團伙。

以人為本，完善居民服務。切實抓好“黨建+網格化微治理”，完成70個網格210個微網格的網格黨支部成立工作；開展“我為群眾辦實事”活動，以群眾滿意為第一考核指標，為轄區(qū)居民提供的各項服務內容共計8124次，通過一門式及一體化平臺共為居民辦理各類業(yè)務2025件，解決民生實事1793件；采取多維宣傳、設點辦理、現(xiàn)場指導、上門走訪等方式，確保城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險全覆蓋，截止2022年1月3日已繳費24285人，完成全年任務96.34%，排名全區(qū)第六；2021年度的4個老舊小區(qū)改造項目全部按質量按要求完工，目前已全部通過驗收。2022年實施老舊小區(qū)改造的10個項目，前期工作也已經全面啟動，各項工作推進順利。

嚴守底線，維護穩(wěn)定大局。11月2日，省應急管理廳對新城社區(qū)創(chuàng)建國家級綜合減災示范社區(qū)工作進行考核驗收，并給予高度肯定。2021年，開展煙花爆竹整治行動15次。對使用直排式燃氣熱水器的295家住戶簽訂整改承諾書，已整改到位75戶，下達整改通知書417份，開展委托執(zhí)法125次，下達執(zhí)法文書125份，全年我街道執(zhí)法檢查排名全區(qū)前列，連續(xù)三年被評為岳陽市安全生產先進街道；全年處理回復各類信訪件34件，受理12345公眾熱線“接訴即辦”工單1616件，受理市長信箱來信交辦件43件�；�解集訪事件14起，組織信訪事項協(xié)調溝通、座談會13場次。建黨100周年慶典期間，沒有發(fā)生一起赴省進京非訪事件，無一例涉軍人員越級上訪；截至目前，完成網絡輿情信息報送任務共6980條，區(qū)考核排名街道連續(xù)7個月穩(wěn)居第一；筑牢疫情防護墻，以網格為防控單位，通過“網格化+大數(shù)據(jù)”共計掌握725名中高風險人員、133名涉外人員信息。疫苗接種99446劑。群防群控，組織發(fā)動轄區(qū)內52個無人管理小區(qū)實現(xiàn)自我管理；做好春、秋開學季疫情防控，聯(lián)合多部門對轄區(qū)內所有學校進行防疫工作督查，多次開展全員核酸檢測應急演練，歸納梳理問題，總結出一套扎實有效的應急方案，確保疫情防控常態(tài)長效。

三、以制度建設為抓手，黨風廉政建設深入推進

制度落實鏗鏘有力。按照班子成員職責定位，任務明確，措施具體，責任到人，研究制定了《五里牌街道2021年黨風廉政建設責任分解實施意見》，并結合實際情況對《考勤制度》、《財務制度》、《重點中心工作考評制度》等多項重要制度進行了再優(yōu)化。班子成員帶頭考勤，帶頭遵守財務制度；堅持三重一大問題集體討論。2021年對重要崗位負責人和重點對象進行談心談話86人次，辦理案件1件，黨紀處分1人，組織處理1人，誡勉談話2人，達到了斷前規(guī)后、治病救人的目的，統(tǒng)一了思想，凝聚了人心。

作風建設擲地有聲。每月至少進行一次作風督查，為強化群眾監(jiān)督，促進領導干部廉潔從政，街道全體黨員領導干部自覺對照有關規(guī)定查找自身存在的問題，均簽訂了黨員干部廉潔自律公開承諾書，同時要求所有公職人員對違法建設有關情況進行自查自清，并公開承諾。通過一系列的督查、提醒、約談等形式對3名同志及時糾錯，防止“庸政、懶政、怕政”的情況出現(xiàn)，同時把關心干部的各項措施落到實處，激勵干部擼起袖子加油干，營造風清氣正、踏實肯干的良好氛圍。

四、下一步工作打算

一是聚焦經濟工作。以問題為導向，對轄區(qū)內動工項目及投資再進行一次地毯式摸排，對在庫項目再上門對接，深挖再細找，抓大不放小，堅決做到顆粒歸倉，應報盡報，應最大努力做好固定資產投資申報。對所有在庫重點在建項目、建安大戶再上一次門，積極對接稅收情況。積極協(xié)調市農發(fā)集團，力爭年前將花板橋市場開發(fā)有限公司1600萬歷史欠稅催繳到位一部分。就明年開建的北控高層商務樓及四化建南片區(qū)建設工作，主動積極高位對接，爭取稅源。

二是聚焦民生保障。結合安全生產、醫(yī)保等工作在轄區(qū)內開展一次困難群眾再排查，盡全力做到應保盡保，應救就救，符合提檔全面提檔，全面保障困難群眾生活。強化對社區(qū)勞動保障工作人員的業(yè)務指導和培訓，提升勞動保障工作隊伍的業(yè)務能力，不斷提升服務質量和效率，及時更新網格內人員信息,對未繳費居民宣講醫(yī)保政策，為明年醫(yī)保征繳工作打下夯實基礎。

三是聚焦城市更新。以項固深化文明創(chuàng)建為契機，持續(xù)開展環(huán)衛(wèi)治臟、交通治堵、城管治亂、控違治違、環(huán)保治污、治安治差等城市“六治”工作，不斷提升城市綜合治理水平。深入調研，高標準完成來年10個老舊小區(qū)規(guī)劃設計方案。

四是聚焦社會治理。就“黨建+網格化微治理”工作，總結成效，分析問題，繼續(xù)完善，增強“一網統(tǒng)管”的綜合治理能力。建立健全社區(qū)組織培育機制，完善激勵機制，打造誠信商鋪、示范樓宇黨建陣地建設，評選熱心樓長、衛(wèi)生家庭、優(yōu)秀志愿者等，提高轄區(qū)各類群體參與社區(qū)治理的熱情，激發(fā)居民自治活力。繼續(xù)組織引導部分無人管理小區(qū)居民實行居民自治，明年逐步實現(xiàn)大部分無人管理小區(qū)有人管。

五是聚焦安全底線。著力抓好重點人員摸排管控、新冠疫苗第二劑清零和第三劑加強針接種、應急措施完善、重點場所管控及群眾防護意識宣傳工作。抓牢信訪維穩(wěn)工作，嚴格按五包一要求，強化重點對象管控責任和措施，切實做到矛盾化解好、人員穩(wěn)控好。著力抓好轄區(qū)季節(jié)性風險消防排查、溫馨提示發(fā)放，安全生產責任狀的簽訂，持續(xù)加力推進直排式熱水器整改，堅決遏制重大安全事故的發(fā)生。

2022年，街道將堅持黨建引領，全面落實黨的十九屆六中全會精神和省市區(qū)黨代會精神，將緊緊圍繞政府工作報告五年奮斗目標、按照2022年七個重點突破及六力政府建設要求，完善內部管理制度，全面加強作風建設，忠誠團結，擔當作為，開創(chuàng)五里牌街道辦事處工作新局面。